Два часа вместо года поисков: как в регионе хотят замкнуть путь от школы до завода
Здание на улице Профсоюзной, 41 в Кирове станет точкой сбора для всех, кто ищет свой путь в профессию. Здесь разместится Молодежный центр карьеры — проект, который в правительстве региона называют ядром всей профориентационной системы области. Обсуждение концепции прошло на заседании совета по кадровой молодежной политике при губернаторе.
Смысл затеи в том, чтобы собрать в одном месте то, что раньше было разбросано по школам, колледжам, вузам и кадровым службам предприятий. Школьник, студент или выпускник приходит сюда и получает маршрут: какие профессии нужны области, где учиться, как попробовать себя в деле еще во время каникул.
Александр Соколов на заседании совета обозначил рамку идеи. По его словам, малая родина не должна оставаться для молодого человека «точкой отправления» — из которой он уезжает в поисках лучшей доли. Ей следует стать «точкой роста возможностей».
«Именно здесь дети смогут познакомиться с миром профессий и выбрать свою, узнать о программах обучения в наших колледжах и вузах, попробовать себя в деле во время каникул», — сказал губернатор.
К разговору о центре подключили и законодательную ветку. В Заксобрание внесен законопроект «О первом рабочем месте». Соколов рассчитывает, что документ примут уже в этом году — он должен закрепить гарантии для тех, кто впервые выходит на рынок труда.
Что будет внутри
Директор центра Роман Соловьев показал коллегам дизайн-проект. В помещениях предусмотрены интерактивные экраны с картой образовательных возможностей региона. Отдельные кабинеты отведут под оценку компетенций школьников. Появится «Академия профессионалов» — площадка, где вузы, техникумы и колледжи рассказывают о своих программах. Плюс коворкинг для общения с работодателями, VR-зона, медиастудия и проектная лаборатория.
«Наша задача — не заменить и не дублировать существующие профориентационные программы, а объединить усилия всех заинтересованных сторон: школьников, родителей, образовательные организации и работодателей. За 2 часа в рамках одного маршрута в молодежном центре карьеры участники получат все инструменты для построения своей будущей карьерной траектории», — рассказал Соловьев.
Пока центр не открылся, работа идет на выездах. Специалисты ездят по районам области, и каждое мероприятие собирают по модульному принципу — темы подстраивают под возраст и запросы аудитории. Школьникам рассказывают, какие профессии востребованы в регионе, где можно подработать во внеучебное время, как пользоваться платформой «Работа в России» — от профориентации до выбора целевых программ обучения.
Проект центра уже показывали в Мастерской управления «Сенеж», где он получил высокую оценку. Условия для молодежи создают в рамках президентского нацпроекта «Молодежь и дети».
Вопрос, который остался за кадром заседания, — сроки. Когда именно центр примет первых посетителей на Профсоюзной, на совете не озвучили. Ясно другое: в области рассчитывают, что отсюда молодые люди будут уходить не на вокзал, а на завод, в колледж или в вуз — с понятным планом на несколько лет вперед.